【主管Q:7884-1982】杏鑫注册网站林肯，作为美国福特汽车公司旗下一高端汽车品牌，拥有近百年历史，其林肯suv系列更是引人瞩目，林肯航海家就是其一。向来以性能杰出、造型典雅的林肯suv这次也毫不例外。   航海家2.7T尊耀限量版这款林肯suv在外观尽显美式豪华质感：林肯星辉式前格栅配合星钻式LED自适应前大灯与冰球棍式LED日行灯，展现非凡气度；车身侧面肩线一气呵成，刻有Nautilus的铭牌熠熠生辉。同级最大的21寸高级铝合金轮毂造型灵感来源于飞机发动机涡轮，搭配全新悬浮式发光林肯星标轮毂盖，在夜色中登场自带光影，演绎动感型格。标志性一体贯穿地平线式LED尾灯不仅让车辆背部更显宽阔，也增强了夜间行车安全性。   为彰显个性，摩登3平台怎么注册林肯航海家2.7T尊耀限量版于引擎盖前部镶嵌了极具典藏意义的林肯骑士星徽标。这款特别的徽标源自美国汽车史上最成功的车型之一——于1955年推出的林肯大陆ContinentalMarkII，该款车型所拥有的“大陆之星”(ContinentalStar)十字星车标后来也逐步演化成为林肯品牌的商标，流传至今。典藏骑士星徽标为车辆增添了无限情怀和底蕴。   另外，在出行设计上，航海家这款林肯suv也有所创新。林肯航海家2.7T尊耀限量版还为热爱自驾出游的客户于车顶配备了型格运动行李架（横杆）与自行车架。这套装备采用Smarthold支臂自调式设计，通过精准的压力控制将自行车固定在车架上，且无需拆卸前轮。型格运动行李架还为车辆注入了蓄势待发的运动气息，无论是远途自驾亦或是周末郊游，都可以随时开启健康运动之旅。 外观焕新的林肯航海家2.7T尊耀限量版，所到之处都能俘获注视，摩登3平台已注册入口皆是闪耀明星，更以“航海家”之名，尽显车主非凡品味。 航海家2.7T尊耀限量版这款林肯suv，在外观设计上更符合我们中国市场的需求和国人的审美，成为中国客户畅想生活的理想座驾。

【主管Q:7884-1982】摩登3代理在7月25日举办的2020中国互联网大会5G生态论坛上，中国通信学会与腾讯手机充值、腾讯安全战略研究部共同发布了《2020年5G通信发展白皮书》（以下简称“白皮书”），《白皮书》通过对近3万名手机用户进行调研，深入了解用户对于5G建设及应用的期待。调研发现，目前国内用户对5G抱有极高的期待，有8成用户希望使用5G服务。而在5G的应用中，新文创（视频、游戏等）、产业互联网（车联网、远程医疗等）成为用户关注的焦点。 5G尝鲜人群：80后占比近三成，男性为女性用户数2倍 《白皮书》调研发现，目前5G的在网用户中，男性用户的数量是女性用户数量近2倍；用户年龄层主要集中在30-39岁，即80后人群，占比超过30%，是5G尝鲜的主力军。 高学历和高收入群体普遍有消费升级的需求，因此成为5G使用的主要人群。调研数据显示，近7成5G用户拥有本科以上学历；且10%的5G用户月收入超过12000元，高出4G用户占比近一倍。 根据调研，在全国所有城市中，深圳的5G用户占比位居第一，摩登3代理官网东莞也跻身5G用户所在地域的Top5行列。深圳和东莞作为中国高科技产业的聚集地，产业创新与制造基础完备、年轻人聚集效应明显，对于新技术有着强烈的体验意愿。得益于新基建等高新技术快速发展，这些地区的5G普及率较其他地区更高。 2019年6月6日发放5G牌照以来，我国5G网络建设进入快速发展期。截止2020年6月底，我国5G基站数量已经超过40万个，电信运营商与设备厂商持续加大建设力度，致力于打造优质的5G网络体验。从《白皮书》的调研反馈来看，超过50%的5G用户在网速、视频、游戏等体验方面表示非常满意，评分远超4G用户。超半数5G用户每月使用流量超过20G。但由于5G的套餐资费较4G更高，因此也成为用户们的首要痛点。 未来两年为升级5G窗口期，个人信息安全仍为关注焦点 目前使用4G网络的用户中，超过8成用户计划在未来两年内尝试更换使用5G，这部分人群主要集中在我国三四线城市。这部分潜在用户主要关注的是5G在高清视频、智能家居、在线教育、游戏、自动驾驶、远程医疗等新文创和产业互联网领域的应用。 在尚未选择使用5G的用户中，近半数用户表示在上网时遭遇了个人信息泄露，摩登3代理注册因此，对于5G时代的个人信息安全依然感到担忧。其中，90后人群比80后人群更担心此类安全问题的发生。因此，个人信息保护依然是5G时代不可忽视的重要环节。

【主管Q:7884-1982】摩登3代理疫情的爆发使得国内汽车市场遭遇了暴风雨式的打击，然而7月20日小鹏汽车宣布C+轮近5亿美元融资，这是个在智能汽车寒冬中飘来的一则好消息。 本次参与投资的，都是对科技、智能汽车领域高度专注，有深入研究而且有卓越成功投资历史的知名投资机构——Aspex、Coatue、高瓴资本和红杉中国等。那么多前赴后继的资本入场，这或许正充分印证投资者对智能这个蕴含着极大机会新赛道的看中，以及对小鹏汽车作为中国智能电动汽车领跑者的长期愿景充满信心。 值得注意的是，紧接着7月24日，小鹏汽车就携旗下超长续航智能轿跑P7、超长续航智能SUVG3i空降登陆2020成都车展，新品的展示不仅引起观众对“新势力”发展有了新的关注，同时业内对小鹏汽车的战略、市场定位的肯定，更让智能电动汽车的未来备受期待。 深耕技术服务布局资本助力小鹏领航造车赛道 《2020年上半年投融资趋势》报告显示，2020年上半年融资同比减少33%，融资估摸、数量下降明显，资本谨慎寻找新赛道。尽管2020年仍被智能汽车业内公认为行业“窗口期”，但由于国内产业链的发展变得更加成熟和完善，作为国内新造车头部企业之一，小鹏汽车仍重磅获得多家知名投资机构融资，智能电动汽车产业或许将是主流投资者下半年期望发展的一个新机遇。 据相关媒体统计，自2014年成立以来的小鹏汽车共完成10轮融资，投资者包括阿里巴巴、IDG资本、晨兴资本、中金资本等。而此前2019年11月，小鹏汽车还获得了4亿美元的C轮融资。 此次C+轮融资，其中AspexManagement作为香港知名长线股本投资基金，CoatueManagement作为国际知名对冲基金，均在科技领域投资亮眼成绩。而高瓴资本和红杉中国更是老牌国际私募基金，在智能汽车赛道有深入研究与布局。 此外值得注意的是，在获得资本市场瞩目的同时，为了解决自建工厂的造车资质问题，小鹏汽车收购了广东福迪汽车有限公司，小鹏汽车被许可为整车生产企业，这意味着小鹏汽车正式拥有突围行业的自主研发与生产能力优势，这一能力也成为主流投资者关注并看重的“配置”之一。 小鹏汽车方面表示，C+轮融资将进一步夯实小鹏汽车在智能领域的研发，以技术服务为核心，赋能深化“智能”全产业链布局。这均可说明，竞争淘汰制的当下，产品才是硬实力，造车新势力企业想要受到市场的青睐，就必须不断提升车辆的体验感，在智能体验、服务体系方面做更多的价值，这样才更有可能获得消费者的认可与投资方的期待。 成都车展“小鹏”备受关注驱动“智能”展现爆发力 作为疫后国内率先举办的四大A级乘用车展览会，成都国际车展的开展让众多车企迎来了一个行业重整大转机，作为智能电动汽车领跑品牌，其中表现最为突出的当属小鹏汽车为主的几大新兴造车势力。小鹏汽车副总裁纪宇现场带来“天生智能”主题的新闻发布会演讲，分享了小鹏汽车2020年的进化成果，引起现场业内人士的广泛关注。 “智能的比拼，也将成为新出行时代真正的革新和驱动力。”纪宇表示：“汽车智能化，自研是核心命脉。中国的新造车品牌凭借自身产品力，有望跻身中国中高端电动汽车市场，这既是中国汽车品牌向上冲击的机会，也是对外资汽车品牌实现超车的机会。” 伴随后疫情时代的影响，倒逼汽车制造产业升级，企业需抓住机遇快速转型，推动新材料的研发与新技术的应用，只有加速推动智能化、数字化生产，透过技术升级、产业变革才能助企业化危为机，提高抗风险能力。而自提出“做更懂中国的智能汽车”，摩登3代理注册小鹏汽车就不断践行把自动驾驶、智能的能力和车做深入的结合，“智能”成为了小鹏汽车的差异化王牌之一。 业内认为，今年智能电动汽车市场竞争不断加速，行业将迎来爆发的阶段，而注重自主研发的企业将会在新的环境下受益，作为一家内部开发了全栈专有自动驾驶软件系统，并成功推向消费市场的电动汽车制造商，小鹏汽车自主研发的投入与成果，都将是投资机构看好并选择小鹏汽车的原因。小鹏汽车抓住“智能”的理念与做法恰恰切中了突围市场的“要害”，成为得到主流投资者青睐的“最佳武器”。 全面升级自主生产力创新颠覆智能汽车蓝海 智能汽车行业逆风前进的脚步仍有目共睹，小鹏汽车就在半年左右的时间里实现了多个企业里程碑。4月成功推出了第二款智能轿跑小鹏P7；接着5月，拥有自主生产能力的小鹏汽车肇庆智能工厂获得生产资质；不久前7月17日，小鹏P7更是在北京、上海、广东肇庆、成都四地同步举办了小鹏P7全国交付仪式，兑现了当初如期交付的承诺。 如今小鹏汽车还在成都车展上正式展示了这款超长续航智能轿跑小鹏P7，摩登3代理官网以及另一款车展焦点G3i。小鹏P7自今年4月上市后，备受行业和市场的关注，成为所在细分市场极具竞争力的车型之一。尤其是车身尺寸、充满科技感和动感的设计以及超长续航、极速充电和不错的操控性能，都为其加分不少。同时，P7还以更加了解中国消费者及路况的角度出发，配备了强大的自动驾驶及智能网联能力，让中国消费者近距离现场体验着“移动智能”的魅力。 基于小鹏G3进化衍生的产品小鹏G3i也属首次公开亮相车展，该系列于4月正式开始预售，拥有最520公里NEDC综合续航里程，与自动驾驶辅助和全场景自动泊车能力。除此之外，小鹏G3i在智能方面搭载了最新的XmartOS2.0系统，可实现与P7车型相同的大部分智能功能。 可以看到，面对行业竞争，小鹏汽车凭借“智能优势”不断研发更新产品的结果，自然是获得了更多消费者的青睐，而满足量产之后也必然带来销量的增长。同时，重点在于小鹏汽车获得更多的订单，将会让小鹏汽车获得更多的投资者注意，不断优化顶尖的软硬件一体化方面的团队实力，让小鹏汽车的在新一轮的资本加持下再度飞跃，迎战市场新比拼。

【主管Q:7884-1982】摩登3代理2020年荷兰蔻帝全国巡回培训大会“以最好,迎更好”已陆续在四川站及重庆站开展,7月22日-24日,荷兰蔻帝第三站来到了位于革命圣地江西井冈山,来自区域的精英团队齐聚井冈山,展开深度的交流与学习,助力终端快速而稳定的发展! 切实统一思想坚定方向 在培训大会中,荷兰蔻帝中国区营销总监彭总指出本次培训的宗旨意在统一思想,坚定方向,增强全体蔻帝家人的信心、提升解决问题的能力、加强整个团队的凝聚力,将红色井冈山精神融入到团队之中,以榜样的力量,激励大家携手前行! 就公司目前的发展概况、行业发展趋势及变革方向等多方面,荷兰蔻帝中国区营销总监彭总也进行了全面的分析。同时也希望大家通过此次培训大会,把所收获的知识学以致用,使自己在今后的岗位中取得更优异的成绩! 2020年注定注定是不平凡的一年,经过这场疫情的洗礼,荷兰蔻帝始终秉承自身的品牌理念,凭借正确的战略部署,屹立于市场之上,未来,荷兰蔻帝将继续以更加稳健的步伐向前迈进,实现裂变式增长! 专业培训体系赋能终端 在当今激烈的市场竞争环境下, 摩登3代理官网营销成为了现代企业决胜于市场的关键战略性资源。在培训大会上,荷兰蔻帝商学院张老师就蔻帝产品塑造以及竞品的差异化进行了细致的分析讲解,从而进一步帮助经销商们提升营销能力。 针对终端运营建设,荷兰蔻帝商学院徐老师就店面整体布局、架构进行全面的解读,以实施品牌标准化建设为核心,建立专业高效的服务团队,为消费者打造沉浸式的购物体验,系统化的提升品牌影响力。 当下是多渠道并进的时代,发展更宽广的渠道,落实好渠道下沉才是制胜之道,荷兰蔻帝商学院陈老师针对终端渠道如何建设、深耕进行了深入浅出的阐述,并分享了拓宽渠道的真实案例,通过理论与实践结合的角度,为渠道变革开拓新的蓝海。 在大数据爆发的时代,市场已经不仅仅是产品的竞争,也是学习能力的竞争,荷兰蔻帝商学院持续不断的给终端输送新的活力,除了开展传统的营销培训之外,更是增添了酷家乐、抖音以及荷兰蔻帝中国区设计总监余总为大家带来的色彩搭配培训,帮助经销商快速掌握营销推广利器,轻松提升终端业绩! 锻炼铁血军魂勇往直前 为进一步感受井冈山精神,理解团队合作的重要意义,荷兰蔻帝特意组织大家在井冈山上开展了红色拓展之旅,到井冈山烈士陵园缅怀革命先烈,虔诚默哀,并全体换上红军服,带上红军帽,重走红军路。 通过艰难的红军路,追忆红色历史的足迹,融入多项团队比赛,使荷兰蔻帝的团队亲身感受到革命先烈的坚持与不易,也让团队们通过比赛,增强团结意识,激发和传承艰苦奋斗精神。 没有完美的个人,只有完美的团队,荷兰蔻帝的每一次培训,在传授理论知识及技巧的同时,也是荷兰蔻帝与经销商的一次融合与对接。 接下来,2020荷兰蔻帝全国培训大会第四站即将开启,荷兰蔻帝将不断优化自身, 摩登3代理注册一如既往为蔻帝的家人们提供优质贴心的服务,助其在行业激流中勇立潮头!

【主管Q:7884-1982】摩登3代理导购是商品交到消费者手中的传递者，是消费者接触的第一个触点，导购的形象，状态，专业能力代表了这个品牌在消费者心目中的印象。同时一家公司所有的政策、策略、计划都需要通过导购这个点去执行落地，稍有不慎，小则影响业绩达成，大则影响到整个品牌的形象。 由于各种原因，在快消零售终端，导购的专业能力参差不齐，流动性也比较大，这是目前很多快消企业管理者面临的现实问题。虽然很多企业管理者也采取了一些措施来尝试解决，但由于快消企业的区域负责人管理多家店铺，对应的终端人数有几十甚至上百人，终端店员来来去去不停更换，管理人员精力有限，时间有限，资源有限，在实际的管理过程中，大多只根据单一的销售额指标对导购进行千人一面式的管理，实际效果并不令人满意。 九三食品的导购人员体系管理也存在着相应的问题。九三食品作为我国领军的粮油企业，业务遍布全国。导购人员体系十分庞大。但是在九三食品原导购管理体系中，采用的是类似于微信群的管理方式，一个大区一个微信群，所有导购每天晚上定时上报，大区再统一向市场部上报。逐级上报形式的问题主要在于不方便，会体现出对整体工作的顺畅度和效率问题的影响。不仅缺乏即时性，而且经过层层上报，数据容易丢失不准确，此外由于逐级上报会传递至固定人员，摩登3代理官网如果这个人员产生变动，来接替他的人往往会衔接不上，整体的工作会在一段时间内出现断层。 于是在原有的导购管理系统已经阻碍了九三食品的导购人员管理，导致企业生产运营效率低下的情况下。九三食品及时联手玄讯，上线了玄讯PMM导购系统。导购员通过在促销过程中的应用PMM系统进行陈列拍照、销量上报、库存盘点、竞品采集等工作，通过系统后台，根据销量确认数据，汇总不同区域、不同人的销量数据。通过销量业绩报表，进而形成业务员的业绩报表。 目前，九三食品的PMM系统已全面上线，覆盖了全国范围内的17个大区，涵盖了800多导购员，实现了导购人员的精细化管理，为业务拓张过程中庞大导购人员的管理提供了重要的支撑。另外通过PMM系统，导购人员的考勤率、签到率、使用率、数据上报率均能达到90％以上，从而构建了完整的导购工作评价体系，赋能导购，推动导购展开工作的积极性，为厂商引流，从而提升终端销量。最后，PMM系统的上线能够保证有效采集数据、上报信息，摩登3代理注册改变了原本导购员线下管理多漏洞的局面，防止吃空饷，规范了导购人员的管理，也有利于九三进行优秀导购人员的筛选和奖励，而这也将激励导购人员更好开展导购工作，形成九三导购人员管理发展的良性局面。 对于粮油企业乃至快消企业来说，利用数字化系统赋能导购管理，是企业管理必备的一种思维方式，有利于提升快消企业的整体管理和运营效率，优化企业的人员结构与配置，提高终端门店的人效，最终促进门店业绩的增长。而九三食品通过数字化统赋能导购人员科学管理的成功也验证了这一方法的准确性，快消企业应该尽早把信息化赋能导购人员管理提上日程，构建完整的导购工作评价体系，赋能导购，推动导购展开会员拉新工作的积极性，为厂商引流，释放终端门店促销推广新活力。

【主管Q:7884-1982】摩登3代理据《2020年新基建人才报告》分析数据显示，到2020年底，新基建相关核心技术人才缺口将达420万。在业内人士看来，新基建正在创造数倍于以往的人才需求，并带来相关人才招聘岗位的新一次爆发，特别是在高精尖产业领域，结构性的人才供需矛盾更加突出。 顺应新基建人才培养需求，7月24日，腾讯云与中国产业互联网发展联盟达成签约合作，双方将基于腾讯云“优才计划”，以产业技术应用人才培养为方向，以腾讯云认证中心为平台，以就业为牵引，以职业认证为基础，以产教融合、校企合作为驱动力，资源共享、优势互补，为企业数字化升级提供新动能，协力构建产业人才培养新生态。 据了解，此次腾讯云与联盟的签约合作，是自今年6月6日腾讯云“优才计划”启动发布后，迎来的又一重量级合作伙伴。此前，基于“优才计划”，腾讯云已经相继与中国软件行业协会、TGO鲲鹏会等行业权威组织机构达成合作，共同携手打造具有行业示范价值的新基建人才培养新模式。 提供人才培养百万资源扶持，解决企业实际用人需求 新基建、产业互联网的高速发展，急需大量的专业技术人才涌进，就业市场对于人才的需求也愈加多样性、有针对性，这使得企业在人才招聘上需要更精确的识别，也面对更大的挑战和风险。而疫情后经济复苏的社会大背景更是加速了这一现状，人才和企业在供需匹配上，需要耗费更多的时间、精力、资金等成本。 腾讯云“优才计划”与联盟的的签约合作，摩登3代理注册将很大程度缓解产业人才供需侧的矛盾问题。据悉，此次腾讯云与联盟合作主要包括2大方面：一是人才培养百万扶持计划，腾讯云将为中国产业互联网发展联盟会员单位提供云计算、大数据、人工智能、安全等新技术人才培养百万福利资源包，助力会员单位的人才培养;二是人才输送优先特权，联盟会员企业的招聘岗位可以上挂优才计划官网，共享腾讯云万人云认证人才库，满足企业发展专业人才需求，助力企业的数字化转型。 中国产业互联网发展联盟秘书长雷晓斌表示，人才是企业发展的关键要素，联盟与腾讯云“优才计划”的签约合作，不仅能够满足产业转型、企业升级过程中的新型技能人才需求，推动产业互联网发展驶入快车道，进一步促就业稳就业，也能帮助更多人了解、学习和转型新职业，提升自身竞争力，规划更好的职业发展路径。 腾讯云副总裁黄世飞也表示，腾讯云希望借助“优才计划”，既做好企业数字化转型升级的“加速器”，推动个人技能快速与企业发展接轨，解决企业实际用人需求;更要做好后疫情时代保就业、促就业的“稳定器”，为优秀人才提供广阔的就业平台和就业机会。未来，腾讯云将携手联盟打通人才培养到就业输送的全流程，筑牢新基建发展的人才基石。 构建产业人才培养新生态，成为培养新基建后浪的强力引擎 新基建呼唤新人才，而新人才势必需要打造与之匹配的人才培养新模式、新机制，这样才能更好推动人才的培养输送，也将助力新基建的发展，从而形成良性循环。此外，人才培养毕竟是一个系统工程，需要行业、企业及高校等产学研多方发力，摩登3代理官网找到人才培养的融合点，建立多元化的人才培养体系，才能从根本上去解决目前人才需求与供给不平衡、不匹配的问题。 今年5月，腾讯宣布未来五年将投入5000亿用于新基建的进一步布局，积极与国内外顶尖高校合作，搭建科研平台，加强产业研究和人才培养，是其中的重点投入领域之一。腾讯云也正是以此为契机发起“优才计划”，旨在联合各方资源，以人才培育为最终目标，打造“人才培养”到“就业输出”闭环新模式。 腾讯云与中国产业互联网发展联盟签约合作后，也将为联盟的企业及高校会员单位搭建“桥梁”，打通人才培养到就业输送的全流程，共筑产业数字化人才培养生态，为新基建、产业互联网发展提供可持续的人力和智力支持，不断撑高行业人才培育的天花板。 接下来，腾讯云将陆续与更多行业组织、企业及高校围绕“优才计划”展开合作，将其打造成为培养新基建后浪的强力引擎，为行业培养更多优秀人才，推动产业互联网行业快速发展。此外，腾讯云还将携手“优才计划”合作伙伴在北京、上海、广州等城市开展系列技术实践云沙龙与培训班等活动,与行业、企业及相关从业者进行面对面交流与探讨，助力企业加速激活人才价值，加快实现数字化转型升级。

【主管Q:7884-1982】摩登3代理游戏如何肩负起社会价值? 近年来，游戏厂商在力求将游戏与传统文化、传统手艺、国民教育等领域相结合的几个方面不断探索，其目的一方面是丰富游戏自身的内涵，另一方面也是想要推陈出新改变外界对游戏的长期的陈见。 在这样有意识的探索下，游戏厂商在关于自身作品与当下社会正能量热点相结合的尝试越来越多，社会话题也日益增长。 就在7月25日上午，热门手游《明日方舟》官方微博@明日方舟Arknights 宣布正式和上海公安@警民直通车上海开启战略合作，《明日方舟》中的干员们打破次元壁携手上海公安开展反诈宣传宣传。虽然在过去，不乏有游戏进行跨界合作，但是深受年轻人喜爱的热门手游与大众印象中形象严肃的公安部门进行跨界联动确是业内少见。 陈Sir不止是在二次元 《明日方舟》手游于2019年5月上线，《明日方舟》以黑马之姿引发玩家喜爱与行业关注，独特的题材、精致的美术、抓眼的UI和创新的玩法，帮助《明日方舟》在竞争日趋严峻的市场脱颖而出，取得不俗成绩。 第三方数据统计显示，2019年5月1日公测的《明日方舟》，凭借半年多的收入，就跻身中国二次元市场App Store收入第二，再次验证了二次元仍是中小团队突围的绝佳赛道。尽管如此，商业成就却并非鹰角网络这支年轻团队唯一诉求。 近年来，电信网络诈骗案件持续高发，作案手法不断翻新，通过对大量电信网络诈骗案件发案形式的剖析分析发现，受害人总体呈年轻化态势，20-30岁群体逐渐取代中老年人成为易受害人群。如何针对这一群体开展有针对性的防范宣传，是上海公安在新媒体环境下不断进行的思考与实践。 而这一目标恰好同鹰角网络的诉求碰撞出了火花。上海市公安局长宁分局的青年民警们率先尝试“打破次元壁”，突破传统瓶颈，摩登3代理官网从当下青年群体的兴趣爱好着手，选择《明日方舟》手游为载体开展防范电信网络诈骗公益宣传。将防范电信网络诈骗的知识点以网友、玩家喜闻乐见的形式呈现出来。 自2019年末至今，《陈Sir的工作日》共在“警民直通车-上海”官方微博推出了12期反诈主题漫画，涵盖网购退款诈骗、冒充公检法诈骗、虚假刷单诈骗等十余种诈骗手法，漫画单篇阅读量突破220万，阅读总量近1000万，成为反诈宣传领域中异军突起的一支力量。网友在感叹“硬核联动”、“梦幻携手”的同时，更是直呼“谁能想到我关注个警方微博就为了追漫画!” 游戏在肩负正能量宣传功能方面可以更上一层楼 《明日方舟》与上海公安的联动是人气游戏在肩负社会正能量宣传中的成功典范，既可以通过人民大众喜闻乐见的新形式来进行正能量宣传，同时也给予了整个游戏产业在肩负起更多社会正能量宣传功能方面提供新的借鉴。 尤其是在ACG(Animation、Comic、Game)领域，其天生包含大量粉丝，并且极具流量，一旦能与公安部门的宣传工作相结合，就能产生巨大的社会效果，让宣传工作的范围与成效进入另一个量级。 像这样的尝试，在日本这样动漫游戏产业链成熟发达的国家，将科普性知识作为主导，生产ACG的内容并不少见，比如医学、教育、安全等内容主题，有些作品的影响力并不亚于主流“爆款”。 以现在B站上人气极高的日本动漫《工作细胞》为例，，这是一部涉及人体健康，身体生物学，疾病预防等的科普性动漫。 动画描写的是主角是人体内的细胞，细胞们在名为身体的世界中无休无眠的工作，这里，发生着不为人知的故事。在B站独播也是有着1.5亿的超高播放量。动漫中将人体内的红细胞、白细胞、血小板等进行拟人化，并且结合常见疾病制作成有趣的剧情内容，以此向用户科普身体内细胞在遭遇具体疾病时所扮演的角色及效果。 本次《明日方舟》与上海公安的联动从出发点与合作思路上来看，与其有着异曲同工之妙，当今的新时期是以互联网的时代，据相关资料显示中国的网络普及率为55.8%,中国人平均每周上网时间为27小时，人们获取信息的主要渠道为互联网，从另一个角度来说无论游戏还是动漫都是最受人们喜爱欢迎的内容，因此，选择ACG为核心的深度合作显然更容易起到更广泛的宣传作用。 站在游戏产业的角度，每当我们在谈游戏如何肩负起社会正能量宣传责任的时候，可能很多人会觉得只是做做“面子工程”无足道哉。但是在深入行业后会发现，用户在这个过程中往往很容易被打动，同时在许多人看来，社会责任是从事公益，潜意识与利润对立，但实际上，社会责任是一个相对多重的概念。企业在运行过程中创造了价值、提供了工作岗位、从事了公益活动，都是履行社会责任的表现，利润则是履行社会责任的必然结果。 鹰角网络对履行社会责任的积极意义，不仅仅在于自身的发展迈入新台阶，摩登3代理注册更在于做出中小企业践行社会责任的表率，为提高中国互联网企业对社会责任的整体认知水平，以及促进实践意愿，建立起中小企业践行社会责任的共同认知，起到有效的推动作用。

【主管Q:7884-1982】摩登3代理日前，为期三天的“FBIF2020食品饮料创新论坛”在杭州国际博览中心正式拉开帷幕。广州市玄武无线科技股份有限公司应邀参会，并组织了“增效降本致胜终端”主题午宴，特邀中沃实业、骑士乳业、东君乳业、大成食品、大窑饮品、元气森林、橙宝食品、亿滋食品、鸿茅药业、雨润控股、海通食品、百事立顿、汤臣倍健、泸州老窖、重庆江小白等多家知名快消企业代表到场，共同探究商业智能时代背景下，食品饮料企业如何实现数字化转型与商业创新的深度融合。 FBIF食品饮料创新论坛作为亚太地区最具影响力的食品行业盛会之一，被誉为食品行业“达沃斯”。本届论坛以“科技·颠覆”为主题，聚焦食品行业的创新趋势。2020年，面对疫情下的特殊环境，食品饮料行业迎来了更具挑战性的生存法则。技术已经无处不在地影响着各行业，作为企业决策者更关心的是，是否能更快地转型与适应？数字化的转型对于企业来说是停留在一个理解的表层还是切切实实地去实践？面对新锐品牌的发展，巨头们又应该怎样保持领先优势？这些问题促使着食品饮料企业管理者们更亟需了解技术的变化，也更迫切希望拥有与业内专业人士交流、探讨行业趋势，共同推动企业把握发展创新命脉的机会。 （午宴现场） 由此，快消百亿俱乐部特组织了“增效降本致胜终端”主题午宴，连接快消业界各路权威专业人士，提供一个聚焦快消行业的专业、开放、共荣的行业交流服务平台，推动共探行业发展经验，共创行业发展价值。 据悉，快消百亿俱乐部成立于2017年，以加强快消企业沟通交流、共探行业发展为目的，摩登3代理官网致力打造国内快消行业高端管理者社交平台。快消百亿俱乐部主要邀约快消行业在全国或区域细分领域具有标杆影响力的知名品牌加入，目前快消百亿俱乐部已有100+家百亿级快消会员企业，30多位资深专家顾问团，后续将为广大会员企业提供行业社交、行业资讯及经验、综合技能服务和人力资源四大服务内容，并会定期举行俱乐部年会、主题研讨会和会员单位走访、走进名企私享会等活动，助力快消行业企业交流发展。 （快消百亿俱乐部秘书长陈璐女士做开场介绍） 活动现场，为更好地促进快消企业代表加强交流与思考，主办方还特地为前来交流的快消企业准备了由快消百亿俱乐部的行业专家顾问团携手众多会员企业联合推出的“AI+零售实用锦囊”以及费用智能等智能终端应用体验区。引导现场各企业家之间加强思想交流碰撞的同时，对于数字化转型与商业创新的深度融合有更为深入的了解。 通过费用智能等智能终端应用体验的现场设置，也让前来交流的企业代表更直观地感受人工智能如何赋能企业终端业务发展，实现增效降本。现场交流气氛热烈，火花不断。 （企业代表交流讨论） （AI+费用体验） 俱乐部相关负责人表示，希望前来参会的快消企业代表能够从本次的交流活动中获得更多的启发，更加明晰企业发展的方向与路径。广州市玄武无线科技股份有限公司日后也将携手快消百亿俱乐部一起，持续举办多样化的行业交流活动，摩登3代理注册为快消企业创造更多的交流平台，提供更务实的服务，切实推动快消企业的共荣发展。 “锦囊”内含AI+零售行业资讯，AI如何助力快消企业制胜终端等解决方案和直播课程资源、以及AI如何助力香飘飘实现新品上市抢滩等案例实践，为快消企业借助AI制胜终端提供思考和借鉴。添加玄讯智研中心微信号，即可免费领取AI+零售实用锦囊。另外还可加入快消百亿俱乐部、参与闭门活动会议、获取更多快消行业报告、前沿资讯、内参白皮书、PPT资料等。

【主管Q:7884-1982】摩登3代理7月26日，由中国人工智能学会主办、新浪新闻联合浙江大学承办的2020全球人工智能技术大会（2020GAITC）“AI时代下的新媒体与社交娱乐”专题论坛在杭州未来科技城举行。新浪集团首席信息官、新浪AI媒体研究院院长王巍，浙江大学特聘教授、悉尼科技大学教授、百度研究院访问教授杨易共同担任论坛主席，与来自传播学界和人工智能领域的专家学者齐聚一堂，共同探讨人工智能在新媒体、社交娱乐等领域的前沿应用与发展趋势。 人工智能技术正在深深嵌入各行各业，变得无所不在。日益完善的新基建和产业互联网也为各行各业带来新增量，为经济发展带来新增长。CAAI名誉理事长、中国工程院院士、CAAI Fellow李德毅在致辞中表示，“人工智能不光在疫情中被广泛应用，它也广泛应用到社会生产和大众生活的方方面面，在新媒体和社交娱乐领域也不例外。” 图注：CAAI名誉理事长、中国工程院院士李德毅致辞。 新浪集团首席信息官、新浪AI媒体研究院院长王巍认为，“智能媒体产业不断完善，我们迎来了全新的信息生态。”他举例，信息采集方面，有新浪新闻自主研发的鹰眼平台，可实现智能化的全媒体监测，也有近年来兴起的5G无人机搭载传感设备采集信息；内容生产方面，国际上美联社是应用机器新闻生产的典型代表，新浪也基于智能视频编辑推出“云剪”系统，大幅提升了视频内容的生产效率；内容分发方面，新浪新闻在个性化智能推荐的基础上，在不断探索多终端、全场景的分发。 图注：新浪集团首席信息官、新浪AI媒体研究院院长王巍作主题演讲。 “媒体与科技基因的融合将成为媒体行业发展的基础底色。”王巍表示，摩登3代理官网人工智能已不再是一种未来趋势，而是在当前媒体变革中切实发挥了强劲的驱动作用。媒体与人工智能的深度结合将进一步推动全媒体传播体系发展进入全新纪元。 浙江大学特聘教授、悉尼科技大学教授、百度研究院访问教授杨易从技术角度对“媒体的智能理解、分析与合成”作了精彩分享。 图注：浙江大学特聘教授、悉尼科技大学教授、百度研究院访问教授杨易作主题演讲。 此外，论坛还邀请了中国科学院自动化研究所模式识别国家重点实验室研究员、国家杰青胡卫明、新加坡国立学院(NUS)计算机学院院长Mohan Kankanhalli、乔治亚理工大学互动计算学院副院长Amy Bruckman、清华大学大学新闻与传播学院学术委员会主任、教授金兼斌、美联社战略和企业发展高级副总裁Jim Kennedy、每日互动创始人、CEO方毅，以及新浪微博机器学习团队AI Lab负责人张俊林担任嘉宾，围绕人工智能在深度学习、隐私保护、信息监测、数据运营、社交媒体等领域的前沿应用进行深入探讨和交流。 图注：中国科学院自动化研究所模式识别国家重点实验室研究员胡卫明视频接入。 图注：新加坡国立学院(NUS)计算机学院院长Mohan Kankanhalli视频接入。 图注：乔治亚理工大学互动计算学院教授Amy Bruckman视频接入。 图注：清华大学大学新闻与传播学院学术委员会主任、教授金兼斌作主题演讲。 图注：美联社战略和企业发展高级副总裁Jim Kennedy视频接入。 图注：每日互动创始人、CEO方毅作主题演讲。 图注：新浪微博机器学习团队AI Lab负责人张俊林作主题演讲。 专家们的分享也为我们带来了一些启示：新媒体、社交娱乐与AI的融合是当代传媒行业发展的必经之路，媒体格局正在被重构。伴随着技术的日益发展和成熟，人工智能渗透到了传媒行业的各个流程和环节，摩登3代理注册将为行业未来打开无限地想象空间。

【主管Q:7884-1982】摩登3代理企业产品销售，尤其是快消品销售，目前的特点是物流、资金流由代理商完成，营销由公司自己业务员来完成。业务员管理目前呈现远程化特点。驻外业务员分布区域广，组织层级多，驻外机构多。数量庞大的驻外业务员已经成为销售管理的最大难题。 大多数企业对驻外销售人员的管理仍然主要通过“非扁平化”的方式进行，即每位驻外只需对其直接上级负责，上级也只负责监控其直接下级。这种“非扁平化”的管理方式，使得总部无法全面把握每个业务人员的工作状态，不能对其日常工作进行监控；另一方面，总部对各地市场状况不够了解，对驻外人员依赖性较大，“中央”对“地方”的控制力较弱，尤其是那些“封疆大吏”。 同时，这也是大多数企业对销售人员的监控和考核都是结果导向，而不是过程管理的原因。但众所周知，由于市场基础和竞争状况的复杂性，很多时候某一销售区域的销售业绩并不能充分反应当地销售人员工作的努力程度，仅仅根据结果对销售人员进行监控和考核是做不到公正合理的。因此，现在越来越多的企业开始尝试各种方法加强对销售过程的管理和考核，以过程促结果。 九三食品也不例外，九三食品原有的CRM管理系统无法真实反馈业务员的工作情况。城市经理、业务员等人数众多，每天看似工作都很忙碌，汇报显示人员在不断地出差、跑店。但实际上，管理人员难以真实了解每个人的日常工作情况。 以往应用CRM的模式是以工作日报的形式反馈业务，自述当天工作内容，这种反馈不够直接，也不能真实反映业务员所有的业务与行动轨迹。业务员与经销商间的往来也存在一样的问题，例如业务员跟经销商之间的交流情况、货物存储是否足够、有何诉求等这些详细的内容无法通过日报反映。这些信息的缺失经过日积月累，随着业务的不断拓展，暴露出了愈多的问题。 于是，为了实行更为精细化的人员管理，九三食品联手玄讯上线了SFA信息化管理系统，摩登3代理官网规定了业务员到达终端、经销商处需通过SFA实时拍照、看库存，实现了对终端陈列情况的照片举证，对库存、竞品等数据的采集。通过对终端拜访、经销商拜访工作的一步步反馈，切实解决了众多业务人员在“干什么”、“做了哪些有价值的工作”的问题。 SFA信息化系统的运用，对于九三食品实现人员精细化管理具有非常重要的意义。SFA信息化系统的上线，已用于九三食品管理三四百名业务员，并且通过系统的有效监督，规范了业务员的的终端执行行为，保证终端陈列、促销执行的真实性，确保了终端数据的真实性，而有效的终端真实数据能够反哺到九三食品的市场分析和决策。其次，通过SFA系统的有效监督从侧面来看，能够清晰地掌控业务人员的工作行为，有助于九三食品进行良性人才的筛选，摩登3代理注册另一方面，优秀的监督和管理体制反过来督促业务员更好发挥自己所长以追求更好的发展空间，良性的人员管理体系对于九三食品发展的活力，以及全国市场的拓张具有非常重要的意义。最后，SFA信息化系统的上线能够确保九三食品的促销政策或相关产品信息及时准确传达至业务员，实现个人和公司目标的有效连接，同频共振，大大提高了九三食品内部人员管理的效率，打造企业做大、做强、做广的基础。 无论于粮油企业还是其他，人员都是企业发展的根基。实现对人员精细化管理，不仅有利于粮油企业实现更好的终端管理，助力业务增长，更为重要的是人员精细化管理有助于良性人才的筛选，推进人才组织结构的不断优化，而良性的人员管理体系对于企业的发展活力具有非常重要的意义。因此，快消企业要尽早借助信息化系统赋能人员管理，发挥人员在助力企业业务增长过程中的最大效能。